Un lavoratore invalido licenziato per superamento delle ore di malattia. È successo alla Procond di Longarone, con una decisioneritenuta ingiusta da sindacati e colleghi, tanto da scatenare un breve sciopero con un’adesione altissima. L’uomo, in servizio alla Procond dal 2005 come operaio, è stato licenziato per superamento del periodo di comparto della malattia. Questo è stato causato da questioni di salute che però non sono bastate come giustificazione, facendo scattare il superamento del limite della durata dell’assenza per malattia di un periodo di 7 giorni. La decisione, considerata ingiusta perché non tiene conto della sua disabilità, è stata impugnata con una vertenza dalla Fim Cisl di Belluno e Treviso, sigla a cui aderisce il lavoratore. «È una questione etica – spiega Matteo Caregnato della Fim Cisl – è nostro dovere proteggere una persona con disabilità che ha subito un licenziamento illegittimo, tra l’altro comunicato la con tempistiche inopportune dopo svariati mesi. La scorsa settimana la decisione è stata comunicata infatti tramite una semplice raccomandata».
